本報朔州9月22日訊(記者 劉成根 實習記者 崔喜鳳 通訊員 徐德剛)近日,2013年度朔州市財政局機關各科室及其成員崗位目標責任制考核成績公佈,5個先進集體和22名優秀個人受到表彰,對5名違反機關紀律的同志進行了誡勉談話,並責令做出深刻檢查。
  近年來,朔州市財政局在加強幹部隊伍建設和機關規範化建設過程中,高度重視全員崗位目標責任制考核這一制度“指揮棒”的作用,將考核結果作為科學激勵的制度性安排。根據考核結果,將幹部職工分為優秀、良好、一般、較差四檔,堅持獎誡並舉,引導全員創先爭優,從而在局機關營造了“人人想幹事,人人乾成事”的濃厚氛圍。  (原標題:朔州市財政局:用制度引導全員創先爭優)
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